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Agiles Projektmanagement mit Scrum
Dank deiner Expertise im agilen Projektmanagement mit Scrum wirst du für jedes Unternehmen, das agiles Arbeiten anstrebt, zu eine unverzichtbare Kraft, das den dynamischen und produktiven Pfad der Agilität beschreiten möchte. Deine Fähigkeit, Scrum-Prinzipien und -Rollen effektiv anzuwenden und zu steuern, trägt maßgeblich zur Steigerung der Effizienz und Produktivität von Projekten bei. Mit deinem umfassenden Wissen in Bezug auf agile Planung, Schätzung und Überwachungstechniken unterstützt du dein Unternehmen dabei, Projekte erfolgreich und zeitgerecht abzuschließen. Kurz gesagt, du bist der Schlüssel zur Förderung der agilen Transformation und zur Maximierung des Projekterfolgs deines Unternehmens.
Dein Training im Faktencheck
Bausteine
Agilität
Einführung in Scrum
Rollen
Rituale
Praktiken
Agile Entwicklung
Planung
Schätzungen
Monitoring
Fortgeschrittene Konzepte
Ausflug in weitere agile Rahmenprojekte
Zielgruppe
Partner
Agiles Denken
• Agile Konzepte
• Koninuierliches Verbessern des Prozesses
• Andere Frameworks und andere agile Frameworks
• Anwenden agiler Prinzipien im IT Service Mangement
Die Rolle des Scrum Masters
• Verantwortungen und Verpflichtung
• Teamcoach und Mediator
• Andere Rollen (Product Owner und Entwicklungsteam)
Agile Schätzung, Planung, Überwachung und Kontrolle
• Erstellung und Pflege des Product Backlogs und Sprint Backlogs
• Agile Schätzung
• Verfolgung und Kommunikation des Fortschritts
• Die Kontrolle behalten
Komplexe Projekte
• Skalieren agiler Projekte
• Eignung agiler methoden in unterschiedlichen Projektumgebungen
• Agile Verwaltung der Tool-Auswahl und Tool-Integration
Anwendung weiterer agiler Methoden
• Einführung Agiler Methodik
• Selbstorganisation
• Agile Anforderungen und angemessene Umgebungsbedingungen
Agile Denkweise
• Was bedeutet “agil”?
• Welche Denkweisen und Prinzipien werden hier verfolgt?
• Wie unterscheiden sich agile Prinzipien von klassischen Vorgehensweisen?
• Beleuchtung verschiedener Ansätze agiler Methoden wie Scrum, Lean und Extreme Programming (XP)
Product Owner Rolle
• Welche Aufgaben hat der Product Owner in diesem Kontext?
• Wer kann die Rolle des Product Owners übernehmen, wenn es diese Rolle im Unternehmen noch nicht gibt
• Product Backlog verwalten
• Wie geht das Scrum Team mit dem Product Backlog um?
• Wer hat welche Verantwortungen im Umgang mit dem Backlog?
Komplexe Projekte
• Was ist zu tun, wenn das Projekt einen größeren Umfang hat und mehrere Teams beteiligt sind?
• Wie stimmen sich diese Teams miteinander ab, um am Ende ein gemeinsames Produkt auf den Markt bringen zu können?
Wertschöpfung
• Was bedeutet dies genau?
Charakteristische Unterschiede zwischen Projekten und „Business As Usual“
Einführung in agile Methoden
Das Scrum-Spiel
Kombinationsmöglichkeiten von PRINCE2® und agilen Methoden
Das Hexagon
Anleitungspunkte
Ziele
Fortlaufende geschäftliche Rechtfertigung
Die PRINCE2® Prinzipien
Wichtige agile Einsteillungen und Verhaltensweisen
PRINCE2® Themen
Business Case
Pläne
Änderungen
Organisation
Risiko
Fortschritt
Qualität
PRINCE2® Prozesse
Kommunikation (inkl. Workshops)
Weitere Methoden: Kanban und Lean-Startup
Weiterführende Anleitungen: Checkliste, PM-Tipps, Der Wechsel zu Agile
Zusammenfassung Fortschritt
Zielgruppe
Voraussetzung für den Kurs
Infos zu Ihrer Zertifizierung
Partner
Einführung und Teambuilding
• “Einfühlen”
• “Definieren unserer Sichtweise”
• “Ideen generieren”
• “Prototyp erstellen”
• “Prototyp testen”
Warum Design Thinking?
Der Design Thinking Prozess
Multidisziplinäre Teams
Das Design Thinking Mindset
Die Design Thinking Challenge
Praktische Anwendung der Prozessschritte
Wrap up & call for action
Zielgruppe
Voraussetzung für den Kurs
Infos zu Ihrer Zertifizierung
Partner
Dein Profil
Nun bist du an der Reihe!
Du besitzt vielleicht bereits erste Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projektmanagement – das wäre ein toller Bonus, ist aber keine Voraussetzung.
Unser Training richtet sich an alle Branchen und Unternehmensbereiche und wir sind hier, um dich auf deiner Lernreise zu unterstützen.
Du bringst solide Kenntnisse in Deutsch und Englisch mit, mindestens auf dem Niveau B1, um sicherzustellen, dass du die Kursinhalte vollständig verstehen und nutzen kannst.
Dein vorheriges Wissen und deine Erfahrungen, gepaart mit unserer strukturierten Lernumgebung, machen dich zum idealen Kandidaten, um unser Training in Agilem Projektmanagement mit Scrum erfolgreich zu durchlaufen. Wir freuen uns darauf, dich auf dieser aufregenden Reise zu begleiten und deine Kompetenzen in den Bereichen Scrum Foundation, Scrum Master, Scrum Product Owner und Agile Change Management zu erweitern. Steig ein und lass uns zusammen die Welt des agilen Arbeitens erobern!
Gut beraten:
Starthilfe
Deine Zertifizierung als Plus:
Dein Training im Überblick
- Dauer: 2 Monate in Vollzeit
- Ort: virtuelle Teilnahme über Teams
- Trainingsstart: jederzeit möglich
- Zertifizierung: EXIN Agile Scrum Foundation, EXIN Agile Scrum Master, EXIN Agile Scum Product Owner
- Jobprofil: Agile Scrum Master, Agile Product Owner
- Kompetenzen: Verständnis und Anwendung agiler Methoden und Prinzipien, Umgang mit agilen Tools und Praktiken wie User Stories, Scrum Poker, Burn Down Charts usw. Verständnis für die Rollen und Verantwortlichkeiten innerhalb eines Scrum-Teams, Entwicklung und Management von Product Backlogs und Sprint Backlogs. Anwendung von Lean Change Management-Prinzipien und -Praktiken, Fähigkeit zur Skalierung von agilen Projekten und Anpassung an verschiedene Projektumgebungen, Implementierung und Management von Innovationsprozessen und Anwendung von Design Thinking für Problemlösungen und Innovationen.
- Gehaltsmedian: 5.535 €